已达退休年龄,社保仍未缴满法定年限怎么办?

已达退休年龄但社保未缴满，可申请延迟退休或补缴。分析：根据法律规定，达到退休年龄时若社保缴费年限未满法定要求，将影响养老金的领取。此时，您有两种主要选择：一是申请延迟退休，继续工作并缴纳社保直至满足年限；二是选择一次性补缴剩余年限的社保费用，但需注意，部分地区可能不允许一次性补缴，或补缴金额较高。若长期未解决此问题，可能导致无法享受养老金待遇，严重影响晚年生活。提醒：当发现社保缴费年限不足且临近退休年龄时，应及时咨询当地社保部门，了解补缴政策，以免错过最佳处理时机。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是申请延迟退休并继续缴纳社保；二是选择补缴社保费用。选择建议：若身体状况良好，且工作需求仍然旺盛，可考虑延迟退休；若希望尽快享受养老金待遇，且经济条件允许，可选择补缴社保费用。具体选择需结合个人实际情况和当地政策进行权衡。
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具体操作：1. 延迟退休：向所在单位或当地人社部门提出申请，说明延迟退休的原因和意愿，继续按月缴纳社保费用，直至满足法定缴费年限。2. 补缴社保：首先，向当地社保部门咨询补缴政策和所需材料；其次，准备相关证件（如身份证、社保卡等）和补缴费用；最后，按照社保部门的要求办理补缴手续，并等待审核结果。若补缴成功，即可按规定享受养老金待遇。注意，不同地区的补缴政策和操作流程可能有所不同，具体需以当地社保部门的最新规定为准。